人才戰略：

人才是瑞寶的資源。公司現有一支精干的年輕化、專業化的員工團隊，正是這支富有激情、勇于超越的員工團隊的共同努力使得公司自成立以來在市場開拓、新品研發、生產制造、品質管理等各方面的綜合能力均取得了飛速的發展。

人才觀念：

勝任本職工作就是人才，創新開拓就是人才。

全員無私奉獻和積極參與是瑞寶文化的基石。

人才群體的高效協作，努力達成每一個經營目標是瑞寶文化的追求。

達成公司自身發展與全員自我完善的有機結合是瑞寶文化的境界。我們希望有更多的人加入瑞寶事業的行列，更多的人關注瑞寶的發展!

珍視人才：

人才是瑞寶的珍貴資源。瑞寶吐納百川，匯萃精華。無論是博士、碩士及高級管理人員，還是戰斗在生產、銷售、科研、服務一線，用自己勤勞的雙手，發揮自己聰明才智，不斷開創瑞寶事業的普通工人、管理人員、營銷人員、普通科研工作者，都同樣是瑞寶不斷發展、不可或缺的人才。

社會責任方針：

遵守法律法規，保障員工利益，建設和諧關系，做Z有社會責任的企業。